東方網記者傅文婧3月30日報道:我該找什麽工作?哪些崗位適合我?畢業求職中🏌🏻♀️,許多同學都會面臨“擇崗”的迷茫。在意昂4体育官网商學院管理科學與工程專業2023屆碩士畢業生潘雍睿看來,興趣是最大的動力。在明確自己的求職意向崗位是產品經理後🙌🏻,潘雍睿共面試了近20家公司,通過了字節跳動、寶潔、西門子🧗🏻、上汽等9家企業產品經理崗位的所有面試考核🫙,最終簽約字節跳動。
“有些故事,只有經歷過才會懂💕,去年秋招那段日子有過很多掙紮與感慨,但我始終相信努力不會被辜負。”潘雍睿在本科階段的校園創業項目中第一次接觸到產品經理的工作,心中便油然而生出一種對未來工作和生活的向往。“我第一次非常認真地問自己:我以後到底要做什麽工作🐟?我未來的生活會是什麽樣子?”
興趣的萌芽驅動她通過各種網絡資源🛼,諸如知識類貼吧、各大名企宣講會等去了解產品經理是什麽,有哪些工作內容對自己很有吸引力🎸,從事該崗位需要哪些專業技能和軟實力等等🆖。“實踐出真知,多實習是探索目標崗位的關鍵路徑。”通過學校的“華理就業領航號”微信公眾號🙃🎮、商學院官網的職業發展版塊以及各大招聘APP等渠道,潘雍睿陸續做了5段相關實習,不僅結識了許多優秀前輩,還驗證了自己的興趣所在,最終定下了產品經理的求職目標。
因為目標明確,潘雍睿的簡歷投遞也非常有針對性👨🏿🦰,主要涵蓋互聯網🤷🏻♀️、製造業數字化轉型和快消IT方向。“求職過程中,我的簡歷投遞量遠超100家,雖然大部分都石沉大海,但是只有投遞才有機會。建議大家可以采用在線文檔管理自己的應聘信息和進度,有助於高效篩選或查找✫。”
“三百六十行🧚🏽♂️,行行出狀元🧗🏿,只有適合自己的才是最好的🤜🏼。”潘雍睿在分享成功經驗時說🧴,在崗位探索時可以多和學校、學院的就業指導老師溝通,參考霍蘭德職業興趣理論等♞。“明確目標崗位後,大家可以有針對性地去做2到3段高含金量的名企實習,盡量選擇行業內領先的大廠及其核心業務線👦,這些在校招中會很加分。”
談到面試技巧🍩,潘雍睿認為雖然“面試有套路”,但關鍵是拿出自己坦誠的態度和真實的答案才能收獲信任。“做足準備🪤、保持真誠,是我所認為的最好的面試‘技巧’👧🏻。”
面試前🎨,建議大家詳細復盤簡歷中的所有經歷。許多面試官會通過深挖簡歷來快速了解候選人與崗位的適配度。例如🫰🏼🤞🏿,針對簡歷中的某一個項目🥄,追問目標是什麽🫷🏻?中途有哪些困難🩴💜、你如何解決🙆🏼♀️💁🏻♂️?團隊成員怎樣配合、如何處理沖突?取得了哪些階段性成果?項目收益多大👮🏼、有什麽衡量指標?如果再做一次你可以在哪兒做得更好等等🤟🏼🌾。復盤不僅是為了應對面試👴🏿,更是對自己成長與不足的總結。“這裏推薦一下‘寶潔八大問’👦,很多公司面試會將其作為核心考察點並在此基礎上延伸。”
此外,要花些時間提前查閱所應聘公司的基本信息👆🏽、戰略走向和文化理念等內容,做到知己知彼。對於特別想要爭取的應聘崗位,建議大家挖掘相關的產品和業務🫸,思考未來的發展走向和增長策略、有哪些競爭對手與競品、目前存在哪些機遇及挑戰等,在面試時可以與面試官探討得更具廣度和深度📮,也有助於自身對未來所從事的工作內容有一個預判👨🏿🍳。
“面試中,要做到真誠回答,謊言畢竟經不起推敲,因此被打上不誠信的標簽🧱,反而得不償失◾️。”潘雍睿認為,如果遇到不會的問題,可以勇敢說出自己的看法並虛心請教面試官,因為面試是一場平等的交流,也是一次向前輩學習的機會。對於“為什麽應聘我們公司”“你認為這個崗位需要具備哪些素質”“說出你的3個優勢”等問題,可以分點作答並通過個人相關案例加以支撐,這樣會讓回答更加飽滿、更有說服力。
“求職只是另一段征途的起點,要永遠保持學習和追夢的熱情,因為未來有太多可能性🙋🏼♀️,千萬不要給人生設限🦖,以平穩的心態認真對待每一次挑戰。”潘雍睿說,“相信我們的努力不會被辜負👩❤️💋👨,希望大家都可以找到滿意的工作!”